05.02.2020 Учат работать

  На Улан-Удэнском ЛВРЗ состоялся ежегодный конкурс «Лучший наставник». Продвижение наставничества, выявление и поощрение лучших из них уже давно стало доброй традицией на заводе. С каждым годом количество молодых кадров растет, и они все в начале трудовой деятельности нуждаются в помощи опытных коллег.

  Наставник не просто учитель для новичка, но и главный пример для подражания, который передает весь свой профессиональный опыт, помогает адаптироваться в коллективе, а хороший наставник еще делится советами в решении житейских проблем и становится верным другом.

  В конкурсе приняли участие около 500 человек, прошедших сложный отбор: учитывалось количество обученных, отсутствие нарушений трудовой дисциплины как учеников, так и их наставников и многое другое.

  В финал конкурса вышли пятеро заводчан. Они представили комиссии в составе руководства завода свои «визитные карточки» и ответили на вопросы. По итогам голосования победителем конкурса единогласно стал Александр Афанасьев, слесарь по ремонту подвижного состава цеха «Модуль-2».

  Дипломами 3 степени наградили Константина Карпенко, прессовщика-вулканизаторщика вагонокузовного цеха и Сергея Оленникова, формовщика машинной формовки литейного цеха. Дипломы 2 степени получили Алексей Борисов, обрубщик сталелитейного цеха и Виктор Анащенков, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования аппаратного цеха.

  И.о директора завода С.А. Заборских поздравил финалистов конкурса и пожелал дальнейшего профессионального роста. За свою наставническую деятельность заводчане также получат денежные премии.

• < Назад
• Вперёд >